根据《中共云南省委办公厅云南省人民政府办公厅关于开展2025年云南省就业创业奖推荐评选工作的通知》(云办发电〔2025〕59号)文件精神,经研究,拟推荐安琪酵母(德宏)有限公司参评云南省就业创业工作先进集体,现予以公示。
公示时间为5个工作日,2025年9月24日-9月29日。公示期间,欢迎大家予以监督,如有不同意见,请于2025年9月29日24时前,以电话、电子邮件或信函等形式进行反映。
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附件:安琪酵母(德宏)有限公司主要事迹
陇川县人力资源和社会保障局
2025年9月23日
附件
安琪酵母(德宏)有限公司主要事迹
安琪酵母(德宏)有限公司成立于2011年11月,注册资本1.87亿元,由安琪酵母股份有限公司与云南英茂糖业(集团)有限公司共同出资组建。作为安琪酵母股份有限公司的控股子公司,德宏公司依托安琪集团总部(位于湖北省宜昌市,是宜昌市国务院国资委控股的国有上市公司,全球第二大、亚洲第一大酵母公司)的强大支撑,专注于高活性干酵母、酵母抽提物及有机肥料的生产与销售。公司始终将“稳就业、促增收”作为履行社会责任的核心,长期稳定提供550余个就业岗位,累计发放工资达33007万元,并先后荣获多项荣誉,包括“高新技术企业”“农业产业化国家重点龙头企业”“德宏州农村劳动力转移就业示范基地”“云南省劳动关系和谐企业”“优秀实践教学基地”“陇川县经济发展突出贡献企业”“政协委员助推脱贫攻坚示范企业”以及“陇川县就业扶贫车间”等称号。
(一)实施“家门口”就业工程,实现“就业顾家两不误”。公司自2013年投产后历经多轮扩建,目前已形成年产3万吨酵母、6万吨有机肥和1.5万吨酵母抽提物的产能规模。随着生产规模的持续扩大,劳动力需求显著增加,公司长期稳定提供550余个就业岗位,其中本地劳动力占比超过80%。公司坚持党管人才原则,秉持“人力资源是第一资源”的理念,近三年累计吸纳大学生130余人。作为农业产业化国家重点龙头企业(2024年05月认定),公司充分发挥产业带动作用,积极发展甘蔗种植产业,直接带动县内近6000户农户增收,助力贫困户实现“两不愁三保障”并稳定脱贫。2015年以来,公司积极参与脱贫攻坚,累计吸纳近200名脱贫户人员就业,有效辐射带动周边产业发展,助推当地群众脱贫致富。
(二)推进“技能+就业”双衔接,实施员工“赋能”工程。一方面,打造多元化技能“学习课堂”,构建全方位、多层次的员工教育培训体系,推行线上学习与线下培训相结合的模式。公司与昆明冶金高等专科学校及政府合作开展企业新型学徒制培训,共有40人取得中级钳工证、23人取得中级人力资源管理师证,并创新开展一线“小课堂”及时解决技术难题。另一方面,搭建“比学擂台”,结合岗位开展劳动竞赛和技能比武,激发员工创新活力。在激励方面,实行“薪随岗变、易岗易薪”的薪酬机制,设立专项奖励,让员工获得实实在在的收益。公司于2017年11月获评“国家高新技术企业”,并于2023年07月被认定为“云南省科技型中小企业”,体现了其在技术创新与人才赋能方面的持续投入。
(三)构建“留得住、能发展”的就业生态,打造长效稳定就业平台。公司权益保障实现“零缺位”,严格执行《中华人民共和国劳动合同法》,员工劳动合同签订率及社会保险、住房公积金参保率均达100%,自成立以来未发生劳动纠纷。为消除员工后顾之忧,公司提供免费工作餐和单身公寓,员工享受带薪年休假、婚假等福利。公司工会以“六有”标准推进建设,帮扶救助和慰问工作落到实处,会员满意度超过87%。职业发展方面,建立“基层员工—技术骨干—管理岗位”晋升通道,每年投入约10万元教育经费支持员工技能提升。公司高度重视技术研发与制度完善,目前已拥有发明专利2项、实用新型专利27余项,每年研发投入约2100万元。2024年06月,公司获评“云南省专精特新中小企业”;同年11月,经多部门联合认定,成功获批“云南省企业技术中心”,进一步彰显了公司在科技创新与专业化发展方面的实力。
展望未来,安琪酵母(德宏)有限公司将继续扎根云南,进一步拓展“产业+就业”基地建设,深化与人社部门合作,努力打造“就业帮扶示范标杆”,为“稳就业、促增收、强产业”目标贡献更大力量。
陇川县人力资源和社会保障局
2025年9月23日
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