排正有指出,组工干部下基层,要把民意了解好、把矛盾化解好、把组织巩固好,他要求全体组工干部要带着任务下基层、带着感情下基层、带着自律下基层,把“讲党性、重品行、作表率”的具体要求落实到实际行动中去,树立起组工干部的良好形象,采取切实有效措施,深入推进学习实践科学发展观活动向前开展。
一是深入基层调查研究。下基层、调研工作由县委组织办公室统一安排,分4个组进行,以各股室为单位确定调研课题,经部长同意后,具体实施。通过发放征求意见表、召开座谈会、实地考察、个别访谈等多种形式开展调研活动。
二是深入基层征求意见。结合下基层调研工作,引导组工干部牢固树立宗旨观念和服务意识,转变作风,深入基层,通过与群众面对面、手牵手,查访社情民意,征求群众对组织工作的意见建议。在征求意见方式上,采取进村入户、个别座谈、召开座谈会、发放征求意见表等形式。
三是深入基层指导工作。以解决基层党建和经济发展的实际困难作为指导工作的重点。组工干部积极发挥自身业务优势,以推进农村基层党建促经济发展为目标,对村里完善村务管理、搞好党建工作提出指导意见,重点帮助建立村级领导运行机制和民主决策程序,理顺村“两委”关系,并协助村党支部做好组织发展和后备干部培养工作。主动加强与县农办、科技局等有关部门的协调和联系,帮助所联系的贫困户增收致富。同时,积极深入到群众当中,通过讲党课、组织座谈、讨论、家访等形式,大力宣传科学发展活动,引导农民群众搞好生产,为农业增产、农民增收服务。
四是以深入基层调研促工作。在深入基层调研的过程中,注重抓好今年组织工作的重点,特别是抓好农村基层组织阵地建设、消除党员空白村、整治瘫痪半瘫痪的农村基层党支部,以此来推动组织工作新发展。
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