为认真贯彻落实全县2013年下半年老干部工作部署和要求,9月18日,县水利局召开会议专题研究部署下半年老干部工作。六措施强化老干部工作责任目标管理:一是加强组织领导。进一步调整充实老干部工作领导小组;建立和落实领导联系老干部制度,局班子成员结对科级以上离退休老干部10人,局班子集体联系其他退休干部职工,坚持平时问候、生病住院和重大节日看望和慰问;二是以健全完善机制为重点,全面落实离退休干部的政治待遇和生活待遇;三是继续深入推进“四群”教育活动和学习型党组织建设,抓好老干部支部的学习管理;四是加强老干部队伍自身建设;五是深入开展离退休干部帮扶机制的调查研究工作,不断研究新情况、解决新问题;六是加强水利系统退休干部信息交流和宣传,推动离退休干部管理工作迈上新台阶。
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